這兩天看到了一篇關於蕭敬騰的專訪，大受感動之餘，決定寫下一些想法與大夥分享。
如果有機會，我建議大家可以看看這位歌手的成長歷程，他，76年次，是這年頭人們眼中的草莓族，因為患有先天性的閱讀障礙（後來經醫學證明），因此對於讀書識字相對吃力，閱讀障礙又稱『失讀症』，是學習障礙之一，患者除了對學習識字有困難之外，閱讀時也會跳行、落字影響理解，但閱讀障礙並不代表智商有問題，只是對於文字理解較緩慢，或許是這層原因，蕭敬騰並不太愛唸書，成天打架鬧事，是個師長、父母眼中的問題人物，國二那年又因打架鬧事，讓當時政府的少輔單位找上了他，幫他規劃一系列的輔導課程，他的人生因此有了轉折。
簡單的事情重複做
俗話說，師傅領進門，修行在個人，當然他的成功不是因為少輔單位的課程安排就讓他一夕之間脫胎換骨，他喜歡打鼓和音樂，課堂之餘，他便盡心學習，把這一項他喜歡的技能，努力地向下紮根，17歲那年他便開始到民歌西餐廳駐唱，賺取零用錢，也不再向家中伸手拿生活費，剛開始的駐唱費是很微薄的，一個小時才100塊上下，單一場次有時也只有1~2小時，因此他必須不斷趕場，接遍所有可能去的駐唱地點，為的就是自己有朝一日能站上夢想中的舞台，每天的生活除了上課，就是駐唱、練歌、睡覺，但他沒有喊苦，堅持，直到他站上舞台被挖掘的那一刻，從唱將變star，當然成名後他還是沒有停止精進，因為每一次的亮相，都要給觀眾不同的感受。
想當60分或是120分，定位都是自己給的
不論您對這個人的喜好程度為何，就他為自己努力改變與付出的角度而言，確實都是值得效法學習的，我常告訴學生們，如果你想做，就要做到位，如果只想做60分，那大可不必浪費那個時間與精力，很多年輕一輩，接到主管交辦的工作，為了省事，為了求快，或是為了早點兒準時下班，稀哩呼嚕交差了事，如果是因為沒經驗，或不懂怎麼處理，那倒是情有可原，但如果一看就知道不用心，那態度就真的有待改善了，故事中的蕭敬騰他是5、6年級生嗎？他不是，他也是7年級生，他不聰明嗎？不，我想他跟其他人一樣聰明，但他為何願意從時薪100多塊的駐唱開始歷練起？為何願意什麼樣的駐唱機會他都儘量去接，甚至不熟的地點，他還會前一天就先去把路走一遍，以防隔天因路不熟而遲到，因為他知道，萬丈高樓平地起，即使是他人眼中微不足道的小事，他都認真面對，這就是態度！反觀時下的年輕一輩，畢業求職，就希望薪資好，頭銜好，太基層的工作不想做，太無趣的工作別找我，上班老打58、59分的卡，下班時間還沒到，桌面就已淨空，腰桿子彎不下，主管說兩句就擺臭臉，always與部門同僚溝通不協調，這樣的工作態度與思維該如何成就大事？即便有特例，那也只是特例，不會是常態。
希望借由蕭敬騰的成長故事，能帶給各位更多的啟發，或許我們並不一定都要一窩蜂的去追求大部份別人眼中的好，但是一旦確立了自己的定位，就要努力做到最好，這樣才有機會讓別人也看見發光的你。
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